近日，海建集团党委书记、董事长吴亚春率队到海建股份公司、海建产业化公司、海建置业公司、海南一建、海建现代物流园5家企业进行调研，以“查堵点、破难题、促发展”为主题，推进企业工作。

吴亚春一行通过实地考察、一线调研、座谈走访等形式先后深入了解了5家企业发展情况，梳理了主要“堵点”、“难题”后提出，目前发展存在人才短缺，创新不足，装配式建筑发展遇到瓶颈，建筑主业承领任务下滑及参与市场竞争力不足等问题。

针对以上存在的堵点、难点，吴亚春提出，一是要加快企业发展，提高经济效益，提升职工收入，多措并举吸引人才、留住人才、用好人才，为企业发展增强动力。二是想方设法突破装配式建筑发展瓶颈，通过加强管理、降本增效，推动规范技术运用，加大EPC总承包工程的承领等方式，加大推动装配式建筑发展力度。三是面对今年海建集团市场占比呈现急剧下降趋势，各企业要主动出击，加大业务承领量，积极争取政府部门的支持。要对标央企，加强合规管理，加快业务转型，实现企业高质量发展。

吴亚春强调，海建职工要把思想和行动统一到省委、省国资委的部署要求上来，高度重视“查堵点、破难题、促发展”活动，提高政治站位，持续推进各项工作。一要坚持问题导向，聚焦最突出的问题，确保取得成效。二要统筹实施，结合党史学习教育、作风整顿建设同步开展。三要以点带面，通过监督、评估、督办等方式，进一步强化问题导向，疏通梗阻。一定要下定决心，保持恒心，找准重心，做强做优做大海建，为海南自贸港建设作出更大的贡献。